Порядок поступления граждан на муниципальную службу в Администрацию Зимовниковского  района

Порядок поступления граждан на муниципальную службу регламентирован Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», постановлением Администрации Зимовниковского района от 30.06.20110 №261 «О создании комиссии по формированию резерва кадров в Администрации Зимовниковского района».

Поступление гражданина на муниципальную службу осуществляется в результате назначения на должность муниципальной службы на условиях трудового договора в соответствии с трудовым законодательством с учетом особенностей, предусмотренных Федеральным законом от 02.03.2007 № 25-ФЗ «О муниципальной службе в Российской Федерации», и оформляется актом представителя нанимателя (работодателя) о назначении на должность муниципальной службы.

Поступлению на муниципальную службу и назначению на должность муниципальной службы может предшествовать конкурс, в ходе которого осуществляется оценка профессионального уровня претендентов на замещение должности муниципальной службы, их соответствия установленным квалификационным требованиям к должности муниципальной службы.

На муниципальную службу вправе поступать граждане, достигшие возраста 18 лет, владеющие государственным языком Российской Федерации и соответствующие квалификационным требованиям, установленным для замещения должностей муниципальной службы.

При поступлении на муниципальную службу гражданин представляет:

  1. заявление с просьбой о поступлении на муниципальную службу и замещении должности муниципальной службы;
  2. собственноручно заполненную и подписанную анкету по форме, утвержденной распоряжением Правительства Российской Федерации от 26.05.2005 № 667-р;
  3. паспорт;
  4. трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые;
  5. документ об образовании;
  6. страховое свидетельство обязательного пенсионного страхования;
  7. свидетельство о постановке физического лица на учет в налоговом органе по месту жительства на территории Российской Федерации;
  8. документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
  9. заключение медицинского учреждения об отсутствии заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу (учетная форма № 001-ГС/у);
  10. сведения о доходах за год, предшествующий году поступления на муниципальную службу, об имуществе и обязательствах имущественного характера;
  11. иные документы, предусмотренные федеральными законами, указами Президента Российской Федерации и постановлениями Правительства Российской Федерации.

Документы представляются в сектор кадровой  работы и муниципальной службы

Администрации Зимовниковского района
тел. 8 (86376) 3-26-74,
347460, Зимовниковский район, п.Зимовники,
ул. Ленина, 114, к. 27
часы работы с 9:00 до 17:00
перерыв с 13:00 до 14:00

Сведения, представленные гражданином при поступлении на муниципальную службу, могут подвергаться проверке в установленном федеральными законами порядке.

Квалификационные требования

к уровню профессионального образования, стажу муниципальной службы или стажу работы по специальности, направлению подготовки, в соответствии с группами должностей муниципальной службы:

1. Для замещения высших должностей муниципальной службы:

а) высшее образование;

б) стаж муниципальной службы не менее пяти лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее шести лет;

2. Для замещения главных должностей муниципальной службы:

а) высшее образование;

б) стаж муниципальной службы не менее трех лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее четырех лет;

3.  Для замещения ведущих должностей муниципальной службы:

а) высшее образование;

б) стаж муниципальной службы не менее двух лет или стаж работы по специальности, направлению подготовки не менее трех лет, а для граждан, имеющих дипломы специалиста или магистра с отличием, в течение трех лет со дня выдачи диплома - не менее одного года стажа муниципальной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки;

4.  Для замещения старших должностей муниципальной службы:

        - высшее образование;

5.  Для замещения младших должностей муниципальной службы:

        - высшее образование или среднее профессиональное образование.

Квалификационные требования к знаниям и умениям, которые необходимы для исполнения должностных обязанностей, устанавливаются в зависимости от области и вида профессиональной служебной деятельности муниципального служащего Администрации Зимовниковского района его должностной инструкцией.

Квалификационные требования к специальности, направлению подготовки  муниципального служащего Администрации Зимовниковского района могут предусматриваться должностной инструкцией муниципального служащего.

  Постановление Администрации Зимовниковского района от 14.05.2013 № 411 "О Памятке муниципальным служащим Администрации Зимовниковского района по недопущению ситуаций конфликта интересов на муниципальной службе и порядку их урегулирования"

Постановление Администрации Зимовниковского района от 23.05.2012 № 455 " По соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих, проходящих муниципальную службу в Администрации Зимовниковского района, и урегулированию конфликта интересов."

Постановление Администрации Зимовниковского района от 05.04.2013 № 323 "Об утверждении Правил проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами,  претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, муниципальных бюджетных учреждений, муниципальных автономных учреждений, и лицами, замещающими эти должности"

Постановление Администрации Зимовниковского района от 19.09.2011 № 759 "Об утверждении Положения о порядке работы системы «Телефон доверия» по фактам коррупционной направленности в Зимовниковском районе"

Постановление Администрации Зимовниковского района от 30.06.2010 № 261 "О создании комиссии по формированию резерва кадров в Администрации  Зимовниковского района"

Постановление Администрации Зимовниковского района от 04.09.2012 № 808 "О комиссии по противодействию коррупции в Зимовниковском районе"

Постановление Администрации Зимовниковского района от 17.02.2016 № 42 "О порядке сообщения муниципальными служащими Администрации Зимовниковского района о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов"

 Постановление Администрации Зимовниковского района от 14.10.2013 № 963 "Об утверждении Правил проверки достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, представляемых гражданами,  претендующими на замещение должностей руководителей муниципальных учреждений, и лицами, замещающими эти должности"

Карта сайта | Версия для печати | © 2009 - 2017 Администрация Зимовниковского района